假设老家在金华东阳，咨询，工伤的陪护费用谁出

工伤期间所需的陪护费用，依法应由用人单位来承担。根据《工伤保险条例》的具体规定，陪护费用会根据工伤员工的生活自理程度按比例来计算，并由用人单位负责支付。若用人单位未能及时处理，这可能会对员工的康复进程及其合法权益产生不利影响。
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对工伤陪护费用的支付问题，通常有协商和诉讼两种处理方式。首先，建议尝试与用人单位进行友好协商，以达成一致的解决方案。如果协商未能成功，那么受伤员工可以通过法律手段提起诉讼，以确保自己的合法权益得到有效维护。
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明确一点，工伤陪护费用应由单位负责支付。具体的操作流程如下：首先，需要对工伤员工的生活自理程度进行评估；其次，按照相关规定计算出应支付的陪护费用；接着，与用人单位进行沟通协商支付事宜；如果协商无果，受伤员工可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，以保障自己的权益不受侵害。
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